مهندسی پژوهشگران پویا الکترونیک پردیس | Pouyaelectronic pardis

تدوین و اجرای استراتژی‌های منابع انسانی همسو با اهداف و استراتژی‏های کلان سازمان
مدیریت و نظارت بر عملکرد واحدهای زیرمجموعه
برنامه‌ریزی و اجرای فرآیندهای جذب، استخدام،آموزش و توسعه کارکنان
طراحی و پیاده‌سازی سیستم‌های جبران خدمات و ارزیابی عملکرد
مدیریت روابط کار و حل تعارضات احتمالی بین کارکنان
اجرای صحیح قوانین کار و تأمین اجتماعی در سازمان
برنامه‌ریزی و مدیریت بودجه واحد منابع انسانی
ایجاد و حفظ فرهنگ سازمانی مثبت و همسو با ارزش‌های سازمان
نظارت بر امور رفاهی و کارکنان و بهبود شرایط کاری
بررسی و بهینه‌سازی مداوم فرآیندهای منابع انسانی و اداری برای افزایش کارایی
نظارت و اجرای فرایندهای بیمه تکمیلی درمان و.....
اجرای فرایند استخدام (از جمله تنظیم و انعقاد قرارداد های استخدامی)
-تهیه و ارائه گزارشات ارزیابی عملکرد مدیریت و کارکنان بر مبنای استراتژی و شرح شغل KPI

مهارت ها و شایستگی های رفتاری :

توانایی برقراری ارتباط موثر
نظم و دقت بالا
تعهد و مسئولیت پذیری
توانایی حل مسئله

شرکت پویا، یک شرکت دانش بنیان در حوزه الکترونیک، مخابرات و کنترل بوده و با استفاده از متخصصان و کارشناسان مجرب کشور در صدد تولید محصولات دانش پایه مورد نیاز کشور می باشد. فعالیت های شرکت به اختصار در زیر آورده شده است: تولید بردهای پردازش سیگنال با المان های بروز دیجیتالی و کد نویسی المان های قابل برنامه ریزی روی بردهای مذکور از قبیل FPGA ،DSP و ARM تولید بردهای کنترل موتور و مدارات قدرت و کنترل آنها با المان های به روز در این حوزه تولید ماژول های Radio Frequency و کار با آنها و کنترل المان های مربوطه در این حوزه با استفاده از FPGA یا Micro Controller و ...